Nasza kultura i wartości

Nasza filozofia Market-Based Management™

Nasza wizja

Wierzymy, że rolą biznesu w społeczeństwie jest dostarczanie produktów i świadczenie usług, które poprawiają jakość życia ludzi. Mówiąc o ludziach, mamy na myśli wszystkie grupy czerpiące korzyści z naszych wysiłków. Obejmuje to naszych klientów, dostawców, pracowników, społeczności i w ostateczności całe społeczeństwo. Wspieramy to przekonanie, realizując wizję tworzenia cykli wzajemnych korzyści. Jednocześnie bezustannie transformujemy naszą działalność, doskonaląc ją oraz dążąc do bycia preferowanym partnerem.  

Nasza kultura organizacyjna

Filozofia Market-Based Management® (MBM®) jest silnikiem napędzającym Guardian Industries. MBM to holistyczne podejście do zarządzania przygotowujące organizacje do skutecznego radzenia sobie z wyzwaniami związanymi ze wzrostem i zmianami. Elementem kluczowym naszej filozofii Market-Based Management jest kultura stworzona w oparciu o stosowanie Zasad przewodnich MBM. 

Zasady te podkreślają nasze wartości i przekonania, które obejmują uczciwe postępowanie, stawianie bezpieczeństwa na pierwszym miejscu, zdobywanie najlepszej wiedzy, a także działanie z pokorą oraz szacunkiem poprzez wykorzystywanie siły różnorodności. Nasze zasady wyznaczają kierunek postępowania każdemu pracownikowi Guardian, aby przyczyniał się do poprawy jakości życia ludzi. 

Przestrzeganie Zasad przewodnich MBM tworzy środowisko pełne szacunku i sprzyjające integracji, dzięki czemu nasi pracownicy mogą się rozwijać i dążyć do samorealizacji. Te zasady inspirują nas do ciągłego wspierania innych. Wykazano, że ten obopólnie korzystny sposób działania tworzy wyjątkową kulturę pracy przynoszącą korzyści pracownikom, którzy z kolei generują wartość dla klientów i społeczeństwa.